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招贤纳士
开发经理 Development Manager
发布时间:2014-10-13 10:43:53 点击浏览:

岗位职责:
1、负责开发公司业务平台,负责公司的技术研发和管理工作,带领团队完成公司制定的开发目标;
2、负责软件系统的需求分析、架构设计、技术实施服务;
3、撰写软件系统整体架构解决方案;
4、负责核心功能模块的详细设计、核心代码开发;
5、指导软件工程师完成系统的详细设计和开发工作;
6、合理评估项目各阶段的资源和时间需求;
7、解决项目中存在的技术难题;
8、对软件工程师的文档和代码进行审核;
9、对现有技术的本质有较深刻的理解,跟踪项目技术方向、动态和产品的最新发展,向客户、公司提出技术建议。

任职资格:
1
211或者958院校计算机相关专业,8年以上J2EE应用开发经验,3年及以上带领50人以上技术团队的管理经验,精通Java开发,精通算法、熟悉互联网主流技术框架的利弊,有大并发访问网站系统网络架构经验,有大数据量处理经验,至少全程负责过三个以上java项目的完整需求分析、实施和管理;
2
、熟练掌握strutsspringhibernateiBatismyBatis等常用开发框架,熟练运用aJaxjavascriptweb service等技术,具有大型关系型数据库DB2ORACLESQLSERVERMySql等)的开发和设计经验 ,熟练使用MySql,精通SQL和存储过程的编写,熟悉UNIXLinuxwindows server操作系统;
3
、熟练使用TomcatApacheWeblogic等应用和WEB服务器配置;
4
、对业界新技术保持敏锐的感知,积极探索新技术在公司产品上的应用,对公司未来技术走向提出重要建议;
5
、有良好的编程习惯、文档编写能力及学习能力,具备良好的团队协作精神和优秀的解决问题能力,能够很好的进行需求控制和开发周期控制;
6
、根据公司运营规划,参与公司信息化建设规范的制定。负责带领团队完成公司业务系统及公司相关IT系统的开发、建设和维护,对网站及相关IT系统的性能、稳定性、可扩展性、安全等指标负责;
7
、熟悉软件工程,对于面向对象模型和设计模式有比较清晰的认识,对大型软件架构有清晰理解,理解设计模式;
8
、有创业精神,工作主动性强,耐心细致,有责任心;能承受压力,有良好的沟通能力与团队合作精神;

优先考虑:
1
、有团队管理经验,熟练的沟通能力,能够独立管理、带领技术团队;
2
、有较大数据量系统的技术设计经验、有医疗健康行业、电信、银行行业开发经验;
3
、从事过100人以上团队的软件开发项目管理工作经验;
4
、熟悉oracle BIsiebel系统优先。

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